學(xué)前教育專業(yè)報名學(xué)生增多
學(xué)前教育專業(yè)相對于教育中的其他專業(yè)而言,還是一個比較“年輕”的學(xué)科。但隨著全面二孩政策放開,許多職業(yè)學(xué)校的學(xué)前教育專業(yè)報名和咨詢?nèi)藬?shù)較往年明顯上升。
滄州職業(yè)技術(shù)學(xué)院招生就業(yè)處處長曹永勝告訴記者,隨著國家全面二孩政策的放開,即將迎來嬰幼兒生育高峰。“幼兒園短缺”“幼師短缺”等問題將再次進入大眾視野。社會對幼兒教師的需求,尤其是高素質(zhì)的幼兒師資需求量將更大。
“現(xiàn)在并不是招生季,就有許多前來咨詢學(xué)前教育專業(yè)的學(xué)生和家長。”曹永勝介紹,今年高考結(jié)束后,職業(yè)技術(shù)學(xué)院各專業(yè)開始對外招生。其中,學(xué)前教育專業(yè)報名咨詢?nèi)藬?shù)出現(xiàn)了暴增的趨勢。“今年學(xué)前教育專業(yè)錄取人數(shù)大幅度增加,去年學(xué)前教育專業(yè)報名人數(shù)只有300人。”今年8月份,滄州職業(yè)技術(shù)學(xué)院開始對學(xué)前教育專業(yè)學(xué)生報名學(xué)生進行錄取。其中,五年制大專錄取人數(shù)達400余名,三年制大專報名人數(shù)也達到了400余名,僅學(xué)前教育專業(yè)錄取學(xué)生總?cè)藬?shù)就近900人。
記者還從青縣職教中心了解到,今年,學(xué)前教育專業(yè)中專和大專的錄取人數(shù)也達到了800多人,比去年增加了近200多人。
未畢業(yè)已被提前預(yù)定
家住市區(qū)的沈佳文今年21歲,目前就讀于我市一所學(xué)校的幼兒師范專業(yè)。沈佳文告訴記者,她明年畢業(yè),但在近期學(xué)校組織的招聘會上,就被市區(qū)一所幼兒園預(yù)定了。盡管還沒畢業(yè),沈佳文已與這家幼兒園簽訂了勞動合同,畢業(yè)后即可到這個幼兒園任教,成為一名幼兒教師。
據(jù)青縣職教中心學(xué)前教育專業(yè)的老師介紹,不同于以往就業(yè)時候的冷淡,今年在二孩放開政策的推動下,幼師的就業(yè)形勢非常好。現(xiàn)在很多幼兒園在學(xué)生還沒有畢業(yè)時,就已經(jīng)到一些師范學(xué)校和中等職業(yè)學(xué)校來“搶”畢業(yè)生。除了預(yù)定學(xué)生外,許多幼兒園提前向?qū)W校要求推薦優(yōu)秀畢業(yè)生。“幼兒園會提前在學(xué)校內(nèi)組織招聘考試,待學(xué)生畢業(yè)后可直接就業(yè)。今年已有幾十家來自京、津和滄州的幼兒園發(fā)出了邀請,幼師人才可以說是供不應(yīng)求。”這位老師介紹,學(xué)校會提前邀請有用人需求的幼兒園到校對學(xué)前教育專業(yè)學(xué)生進行面試招聘,幼兒園在選擇學(xué)生的同時,學(xué)生也可選擇自己心儀的單位。明年青縣職教中心幼師專業(yè)畢業(yè)學(xué)生200多人,目前已有近一半的學(xué)生和幼兒園達成了就業(yè)意向,預(yù)計明年該校學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)學(xué)生就業(yè)率能達到100%。
記者了解到,由于幼兒園對于幼師的需求大量增加,很多的幼兒教育機構(gòu)都是不得不提前來學(xué)校招收幼師,這也突出了這個行業(yè)的目前狀況:需求大,缺口大,就業(yè)前景好。大多數(shù)選擇就業(yè)的學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)生都能在畢業(yè)前找到合適的工作,根本不用擔(dān)心畢業(yè)后的就業(yè)壓力。
幼兒教師多招近三成
“在我們幼兒園,幾乎每個班都有幾個孩子的媽媽要二孩,也包括我。”日前,在我市師范學(xué)校舉辦的招聘會上,一所私立幼兒園的園長告訴記者,由于準備要二孩的家庭增多,他們今年計劃多招一些幼師當(dāng)儲備人才。
據(jù)了解,這位園長就是準備要二孩中的一員,目前要二孩雖然不是普遍現(xiàn)象,但已經(jīng)有不少“準媽媽”在懷了第二個寶寶后,精力不足以照顧第一個孩子,而選擇提前將孩子送到幼兒園內(nèi)。另外,幼兒園教師以女性為主,二孩政策放開后,不少已從事幼教工作的老師也成為“二孩媽媽”,因此幼兒園需要儲備幼教人才。
“如果孩子太小,進入園內(nèi)前一個月基本都得一對一照顧。”據(jù)多家幼兒園招聘人員介紹,雖然增加的孩子總量不是太多,但由于孩子較小,對老師的要求反而成倍增長。“今年我們招了17人,比去年多了不少。”據(jù)市區(qū)另一所幼兒園園長介紹,因為二孩政策放開,未來幼師需求量將會增加,今年教師需求較去年提高30%。
記者還了解到,按照往年的經(jīng)驗,幼兒教師每年流動率平均在50%左右,有的班級一個學(xué)期就要換好幾個老師,為應(yīng)對教師流動,幼兒園也會有10%左右的教師儲備。再加上二孩政策導(dǎo)致許多幼兒園改擴建,因此未來幾年,幼師的需求量將會持續(xù)增加。