開展精準幫扶。上半年,該縣累計為120家企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗返還資金124.8萬元,為127家企業(yè)發(fā)放一次性留工培訓補助158.55萬元。實施重點群體就業(yè)推進行動,將公益性崗位作為就業(yè)困難人員安置的重要渠道,抓好高校畢業(yè)生、失業(yè)人員、就業(yè)困難人員等重點群體就業(yè)。
搭建就業(yè)平臺。依托“互聯(lián)網+”搭建線上實時交流平臺,實現(xiàn)就業(yè)政策云宣傳、招聘崗位云發(fā)布,推出直播帶崗云招聘活動,通過云招聘簽約就業(yè)540余人。組織縣內重點用人企業(yè)開展民營企業(yè)招聘周、春風行動等招聘活動,利用微信矩陣等渠道,及時推送縣內重點企業(yè)及京津、長三角、珠三角等重點區(qū)域用工信息。
完善創(chuàng)業(yè)服務。依托縣大眾創(chuàng)業(yè)孵化基地,為創(chuàng)業(yè)人員政策扶持、項目推介、項目融資、風險評估、法律咨詢等“一站式”服務。針對高校畢業(yè)生、返鄉(xiāng)農民工、退役軍人等不同群體,設立教育科技、農副產品精深加工、電商等不同行業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓項目,累計孵化創(chuàng)業(yè)項目131個,培訓8600余人次。降低創(chuàng)業(yè)貸款門檻,簡化審批程序,累計發(fā)放創(chuàng)業(yè)貼息貸款2563萬元。